近日，三亚市小额贷款担保中心招考工作人员过程中，市社保局局长温孝廉的女儿温娉婷的“政职业能力测试”成绩高达99分入围该中心综合岗位。没想到，５月１３日，网友再次举报称：入围考生前三名均为琼海市和文昌市社保局局长的子女。（据南海网５月１３日）
一波未平一波又起。如果说温娉婷的99分高分是自身能力的表现，那么前三名都是“局座”子女的事实不能不让人“以小人之心度君子之腹”了。据了解，在5月11日三亚市人力资源和社会保障局网站公布的《三亚市小额贷款担保中心招聘人员笔试成绩及入围面试人员》名单中，除了三亚市社保局局长温孝廉女儿温娉婷以99分(满分100分)的绝对高分位列榜首外，名列前三甲的考生均系琼海市社保局局长和文昌市社保局长的子女。该网友还详细公布了前三名考生的身份：以行政职业能力测试考试成绩76分名列第二名的考生符亮，系文昌市社会保险事业局局长符少明的子女；以行政职业能力测试考试成绩72分名列第三的考生陈卡雷，系琼海市社会保险事业局局长陈泽教的子女。
如果贴文属实，不禁让人浮想联翩。面向社会公开招考，是深化干部人事制度改革的一项有力举措，实践证明，能有效杜绝选人用人上的不正之风，多年来受到了社会各界的广泛关注和干部群众的极大支持，体现的就是“公开”、“公平”、“公正”，通过竞争、择优，把那些优秀的人才选拔进干部队伍和领导岗位上来。没想到，三亚这次的公开考试入围的“前三甲”居然都是海南局长的子女！是巧合？还是有猫腻？是领导的孩子“出类拔萃”？还是背后另有深层次原因？如此“巧合”，难怪成绩一公布就遭到网友的质疑和猜测。
面对公众质疑，三亚市社保局局长温孝廉坦然地说，女儿此次行政职业能力测试能考99分，完全是凭自己的实力和本事。我们暂且相信这是真的。不可否认，官员的孩子有“实力和本事”的大有人在，“龙生龙，凤生凤”，遗传的基因、教育的环境、成长的条件等因素，决定了出身不同、前途不一，一些“富二代”、“官二代”注定要比一般老百姓的孩子有优势，他们出类拔萃、鹤立鸡群也完全在情理之中。可是按父辈职务排名出来的子女的测试成绩，怎么看就怎么觉得也太“巧合”了！
三亚这次公开招考公务员，进入“前三甲”的都是局长的子女，影响很大，说法很多，不是三亚市人力资源和社会保障局内部能够“解释”和消除得了影响的。就算是领导的子女真有本事，“出类拔萃”，致使出现了这样“巧合”的排名结果，也要早日向社会和网友给一个说法。希望有关部门尽快介入调查背后的真实情况，消除群众的疑虑，还事件的本来面目。